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Agent Territorial Spécialisé - Agente Territoriale Spécialisée des Écoles Maternelles Atsem H/F - 14
Description du poste
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Commune de Vire Normandie
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Vire Normandie - 14
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CDD
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Publié le 12 Janvier 2026
Sous l'autorité du référent périscolaire, vous assistez le personnel enseignant pour l'accueil, l'animation et l'hygiène des très jeunes enfants et des locaux.
MISSIONS
- Accueillir avec l'enseignant les enfants et les parents,
- Aider l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie et l'accompagner dans l'apprentissage des règles de vie et d'hygiène en collectivité,
- Veiller à la sécurité, l'hygiène des enfants et des locaux,
- Assister l'enseignant dans les préparations ou l'animation des activités pédagogiques,
- Tenir les classes, les espaces collectifs et le matériel destiné aux enfants propres et ordonnés : effectuer l'entretien courant, contrôler l'approvisionnement des produits et du matériel, trier et évacuer les déchets, veiller au respect des économies d'énergie,
- Accompagner et surveiller les enfants pendant différents temps : l'accompagnement du bus, la pause méridienne, le temps de sieste,
- Accueillir, encadrer et animer un groupe d'enfants sur les temps périscolaires,
- Gérer les transmissions d'informations durant les temps périscolaires et faire remonter des informations à la hiérarchie.
PROFIL
- Diplôme obligatoire : CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance (ex CAP Petite Enfance) ou équivalent,
- Une expérience dans un poste similaire en école maternelle serait un atout,
- Bonne connaissance du cadre réglementaire de l'accueil des jeunes enfants,
- Maitrise des techniques d'entretien des locaux et du matériel pédagogique,
- Connaissance du développement de l'enfant et des règles d'hygiène et de sécurité,
- Capacité à proposer des activités variées et adaptées à la tranche d'âge et aux besoins de l'enfant,
- Connaître les règles du tri sélectif,
- Aptitude à collaborer avec l'enseignant et l'équipe pédagogique pour répondre aux besoins des enfants.
- Rigueur dans l'organisation des tâches et capacité à gérer les priorités,
- Discrétion professionnelle et respect de la confidentialité,
- Disponibilité pour s'adapter aux horaires spécifiques du poste (temps scolaire et périscolaire),
- Sens de l'écoute, patience, dynamisme et créativité.
Rémunération statuaire + régime indemnitaire + CNAS + participation mutuelle et prévoyance + titres restaurant.
Pour les non-fonctionnaires, possibilité de CDD renouvelables.
Compétences requises
- Capacité d'écoute
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Chiffres clés de l'emploi à Vire Normandie
- Taux de chomage : 8%
- Population : 16590
- Médiane niveau de vie : 20600€/an
- Demandeurs d'emploi : 1440
- Actifs : 6922
- Nombres d'entreprises : 908
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