Directeur Aquafitness - Communaute de Communes de l'Ernee H/F - Structures de coopération territoriale

Au coeur d'un territoire rural dynamique, 21 000 habitants, au nord de Laval et à proximité directe de la Bretagne (Fougères, Rennes, Vitré), la Communauté de communes de l'Ernée recrute :

Un(e) Directeur(trice) pour son AquaFitness

Temps complet

Sous l'autorité du directeur général des services et en lien avec les élus, vos missions seront les suivantes :

Missions :
+ Assurer le management stratégique et le pilotage de l'Aquafitness
+ Assurer un bon fonctionnement (réglementaire, sécurité, administratif, budgétaire, technique, management de l'équipe)
Promouvoir la dynamique de l'équipement.
+ S'inscrire dans une démarche d'efficience.

Activités du poste :
+ Pilotage de l'équipement (faire la promotion, répartir, planifier les activités sportives)
+ Management d'équipe dans une démarche participative et d'amélioration continue. (Organiser le travail journalier des équipes, encadrer et animer, participer à la gestion des ressources humaines ...)
+ Pilotage stratégique (piloter les dossiers, élaborer, contrôler et optimiser la gestion du budget, participer dynamiquement à la commission Tourisme-Loisirs ...)

Profil :

Compétences requises :
+ Capacité managériale confirmée (encadrement et animation d'équipe)
+ Capacité de décision et de travail en autonomie,
+ Connaissance des modes de fonctionnement des partenaires (collectivités territoriales, services déconcentrés de l'État, Éducation nationale, associations)
+ Maitrise de la Réglementation sportive, sanitaire et ERP
+ Assurer le suivi des obligations réglementaires liées à la construction et l'exploitation d'un centre aquatique
+ Appréhender le fonctionnement et la maintenance technique de l'équipement et du traitement de l'eau (veiller à leur respect)
+ Maîtriser l'outil informatique (word, excel, messagerie électronique)
+ Savoir conduire des projets et des réunions

Savoir-être :
+Adaptabilité et dynamisme
+ Sens de l'initiative et du travail en équipe
+ Rigueur et sens de l'organisation
+ Conscience professionnelle
+ Devoirs de réserve et de loyauté
+ Impartialité et intégrité
+ Disponibilité et réactivité,
+ Aptitude à gérer les conflits,
+ Ponctualité,
+ Aptitudes au dialogue et à l'écoute
+ Sens du service public.