Les missions du poste

Au sein de l'équipe éducative, vous assurez une double mission de surveillance de nuit et de participation à l'animation de la vie résidentielle :

Surveillance de nuit
- Assurer la sécurité et la tranquillité des jeunes en internat durant la soirée, la nuit et le lever
- Veiller au respect du règlement et garantir les conditions de repos des résidents
- Réaliser une veille active et intervenir en cas de besoin (médiation, gestion de tensions, situations d'urgence)
- Assurer la surveillance des locaux et des équipements
- Contribuer à la continuité éducative en assurant le relais jour / nuit / jour auprès de l'équipe
Cette mission s'inscrit dans un cadre éducatif visant l'accompagnement, la socialisation et l'autonomie des jeunes.

Animation et vie résidentielle
- Participer à l'élaboration et à la mise en oeuvre du plan d'animation en lien avec l'équipe pédagogique
- Proposer et encadrer des activités éducatives et de loisirs adaptés au public accueilli
- Favoriser un climat serein, dynamique et participatif
- Contribuer à l'image positive de la MFR auprès des jeunes et des familles

Profil recherché:

Compétences attendues
- Sens des responsabilités, vigilance et capacité à gérer les situations sensibles ou de tension
- Maîtrise des techniques d'animation et de médiation
- Capacité à observer, écouter et transmettre les informations
- Connaissances des règles de sécurité, d'hygiène et de premiers secours
- Aptitude à travailler en équipe et à s'inscrire dans un projet éducatif

Savoir-être
- Aisance relationnelle et sens de l'écoute
- Calme, patience et capacité à apaiser les conflits
- Autonomie, rigueur et organisation
- Discrétion et respect de l'intimité
- Dynamisme, créativité et esprit d'initiative

Formation / expérience
- Expérience dans l'animation, l'encadrement de jeunes ou le secteur éducatif appréciée
- BAFA, BPJEPS ou formation équivalente souhaitée
- Une expérience en internat ou en surveillance de nuit est un plus

Le profil recherché

Experience: Débutant accepté

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Employé non qualifié

Secteur d'activité: Enseignement secondaire général

Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de contrôle de soi : Capacité à garder le contrôle de soi pour agir efficacement face à des situations irritantes, imprévues, stressantes.

Compétences requises

  • Dynamisme
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L’emploi par métier dans le domaine Sécurité à Vire Normandie