Educateur Spécialisé H/F - Pôle Médico-Social

Poste à pourvoir dès possible
L'ADSEAM, association intervenant dans les secteurs de la protection de l'enfance, du médico-social et de l'insertion sur l'ensemble du département de la Manche, recrute pour son SESSAD faisant partie du DIME Dispositif Intégré Médico-Éducatif et son DITEP Dispositif Intégré Thérapeutique, Educatif, situé à Mortain :

1 Educateur spécialisé (H/F) 1 ETP, CDI à temps plein
(Poste accessible à une personne ayant une RQTH)

Finalité : Conformément aux différents projets d'établissements, l'intervenant éducatif exerce, au sein du Pôle Médico-Social, dont les dispositifs sont les suivants : DITEP et DIME
Vous faites partie du service SESSAD qui est un dispositif d'accompagnement à la scolarisation, à la formation professionnelle, à la vie sociale et à la santé, intervient auprès de 88 enfants jusqu'à 20 ans en situation de handicap (intellectuel, comportemental et/ou moteur).
Missions : Accompagnement sociale et éducatif de la personne accompagnée :
Mobiliser les ressources de l'environnement et développer ses capacités ;
L'accompagner dans l'exercice de sa citoyenneté (respect des normes sociales .etc) ;
L'accompagner dans la consolidation de son identité et de sa singularité dans le respect de ses choix et de son intimité
Réaliser des entretiens ;
S'approprier et analyser les informations sur les attendus de son accompagnement ;
Etablir une relation éducative et de confiance avec lui et la famille ;
Elaborer une évaluation éducative et proposer des interventions socio-éducatives préfigurant un projet personnalisé.
Participation à l'élaboration et à la conduite du projet personnalisé de la personne accompagnée :
Participer à la conception de son projet personnalisé, le mettre en oeuvre, le suivre et l'évaluer en co construction avec lui et/ou sa famille ;
Intervenir en qualité de « référent » auprès de lui, de la famille et des partenaires en s'assurant que lui et/ou la famille sont au courant des liens existants avec les partenaires (participation réunions, transmissions d'informations, etc...).

Collaborer avec une équipe pluridisciplinaire :
Communication oral et écrite avec ses supérieurs hiérarchiques sur la prise en charge de la personne accompagnée via des transmissions, bilans, évènements indésirables .etc ;
Travailler en équipe et en coopération avec d'autres professionnels ;
Communiquer une information dans le respect de la personne et du secret professionnel.

Compétences demandées : Connaissance du secteur médico-social et du public accompagné
Expérience dans le champ du handicap et des troubles moteurs serait un réel plus
Ecoute active, qualité relationnelle, raisonnement critique, travail en équipe et souci de prise en compte des besoins des usagers.

Profil : Diplômé.e : Diplôme d'Etat d'Educateur spécialisé
Permis B Obligatoire
Conditions statutaires : Le professionnel exercera ses fonctions sous la responsabilité de la Cheffe de service « projets personnalisés » par délégation de la Directrice du Pôle Médico-Social. Le contrat à durée indéterminée à temps plein, est régi par la convention collective du 15/03/1966. Le professionnel est rémunéré selon la grille, coefficient à partir de 434 (soit environ 1867.02 € brut), et sur la base d'une valeur de point à 3.93€ et de l'indemnité de sujétions spéciales à 9.21% puis de la prime SEGUR d'un montant de 238€ brut, actuellement en vigueur.
Affectation : Mortain
Avantages : Moyens informatiques et téléphoniques mis à disposition, véhicule de service dans le cadre de l'activité de service, mutuelle (50% pris en charge par l'employeur), prévoyance, possibilité de mobilité interne,18 congés trimestriels par an, congés d'ancienneté, oeuvres sociales, télétravail possible lors de la rédaction des écrits professionnels.
Adresser un dossier de candidature ****@****.** offre 495

Experience: Débutant accepté

Compétences: Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne

Permis: B - Véhicule léger souhaité

Qualification: Employé qualifié

Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour enfants handicapés

Liste des qualités professionnelles:
Etre force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Faire preuve de réactivité : Capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance.
Faire preuve de sens des responsabilités : Capacité à engager sa responsabilité pour atteindre un objectif clairement exprimé et à signaler les éventuels freins à lever pour atteindre l'objectif.

• Sens du relationnel
• Travail en équipe
• Pro-activité
• Force de proposition
• Réactivité